Yn 'e moderne merk fan soarch en tsjinsten kinne jo alles fine dat de siel winsket. It belangrykste ding is dat in protte bedriuwen elk jier de palmbeam fan it jier winne, en gjin iota oan oare bedriuwen. Tagelyk binne de konsuminten net minder wurden. Fuort fuortdaliks in idee, suggerearret dat der dúdlik is in spesifike strategie dy't hjir ûntstien is, of miskien de fabrikant oan it prinsipe fan 'e ûnsichtbere hân.
It begryp fan in ûnsichtbere hân
Foar it earst waard it brûkt troch de ferneamde Skotske ekonomyske Adam Smith yn ien fan syn wurken. Mei dit konsept woe hy sjen litte dat elkenien persoanlike doelen sykje , sykjen om manieren om syn eigen winst te heljen, willekeurich, mar helpt ferskate produkten fan soarch en tsjinsten om harren ekonomyske foardielen te berikken.
It meganisme fan 'e ûnsichtbere hân fan' e merk
Troch de operaasje fan dit prinsipe wurde merkelibben en balâns observearre. Dit alles wurdt berikt troch ynfloed fan 'e fraach en, nei alle gedachten, oanbiede troch de priis dy't troch de merk set wurdt.
Dus, as de fraach nei wat guod feroaret, wêrtroch't it bewarjen fan har útfier is, wurdt de produksje fan dyjingen dy't no yn 'e fraach binne by de konsumint wurdt fêststeld. En yn dit gefal is de ûnsichtbere hand fan 'e ekonomy wat fan in ûnsichtbere oar dy't regelet de ferdieling fan alle beskikbere merkressearrings. It sil gjin tafallich wêze om oandacht te tekenjen op it feit dat dit bart ûnder de betingsten fan sels lytse feroaringen yn 'e struktuer fan sosjale ferletten.
Tagelyk jildt de wet fan 'e ûnsichtbere hân dat de konkurrinsje fan' e prizen op 'e merk positive ynfloed hat op' e rint fan affearen fan elke fan syn dielnimmers. Sa is dizze meganis as in soarte fan ynformateur, ynformeard dat elke fabrikant de gelegenheid hat om gjin beheinde boarne te aktivearjen dy't de maatskippij hat.
Sa kinne wy opnimme dat it essensje fan it prinsipe fan 'e ûnsichtbere hân fan' e merk is dat elke yndividuele persoan, by it keapjen fan guod of tsjinsten, besiket yn itselde de grutste foardiel, foardiel te finen. Tagelyk hat se sels gjin gedachten te dragen om by te dragen oan ferbettering fan 'e maatskippij, elke bydrage oan har ûntwikkeling te meitsjen. Op dat momint, dy't syn belangen betsjinje, folget in persoanlike ynteresses, ûnbewust stribje de maatskippij te tsjinjen.